群馬大学 大学院保健学研究科 医学部保健学科

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2021/06/28 / Job offer
【公募】作業療法士(産休・育休代替職員/リハビリテーション部)の募集について

1.事業者名 国立大学法人群馬大学

2.職名 作業療法士(産休・育休代替職員)

3.業務内容 大学病院における作業療法業務
(1)急性期全般
(2)整形外科領域、中枢神経疾患、難病等
(3)がん患者領域
(4)小児発達障害領域
(5)その他

4.募集人員 1名

5.雇用期間
令和3年8月1日(応相談)~令和3年11月30日(職員Aの育休代替)
令和3年12月1日~令和4年1月5日(職員Bの産休代替)
令和4年1月6日~令和4年3月31日(職員Bの育休代替1)
令和4年4月1日~令和4年10月31日(職員Bの育休代替2)
※本公募は2名の職員(A,B)の育休等に伴う代替職員の採用であり,雇用期間は現時点での予定です。
被代替者の事情により,雇用期間が変更となる可能性があります。
最長雇用期限は,被代替職員(B)の育児休業終了日までです。
※契約は年度契約です。
※試用期間6ヶ月

6.応募資格 以下のいずれにも該当する者
(1)作業療法士の資格を有する者
(2)多職種と相互に協同し、臨床活動に加え教育活動などに興味があり心身共に健康な者
(3)小児発達障害領域、整形外科領域、中枢神経疾患(難病支援等)など急性期作業療法に興味のある者

7.労働条件
(1)労働時間  8時30分から17時15分まで(週38.75時間,変形労働時間制)
※必要に応じ超過勤務をお願いすることがあります。
※長期休暇および土曜日に交代勤務あり
(2)労働日   月~金(ただし祝日,年末年始を除く)
(3)就業場所  群馬県前橋市昭和町3-39-15
群馬大学医学部附属病院 リハビリテーション部
(4)休暇    年次有給休暇,特別休暇(夏季休暇,忌引き等)あり
(5)初任給   本学給与規則による(年俸制適用予定)
基本年俸 3,279,600円~(賞与・退職手当なし)
月額平均 273,300円(令和3年4月実績 諸手当含まず)
(6)各種手当  通勤手当,住居手当,扶養手当等あり(条件あり)
(7)保険等   国家公務員共済組合・労働保険に加入

8.選考方法
(1)一次試験:書類選考
(2)二次試験(一次試験合格者のみ):小論文,面接
※二次試験の日程については,一次試験合格者にのみご連絡いたします。
なお、新型コロナウイルスの感染状況を考慮したリモート等を使用した試験に変更することがあります。予め、ご承知おきください。

9.応募要領
(1)履歴書(市販用紙,写真貼付)1通
(2)志願理由書(2,000文字以内)1通
(3)作業療法士免許証の写し

10.応募締切 随時

11.書類提出先・問合せ先
〒371-8511 群馬県前橋市昭和町3-39-15
群馬大学医学部附属病院リハビリテーション部
長谷川 信(まこと) 宛
電話027-220-7111(内線8532)
E-Mail:m.hasegawa@gunma-u.ac.jp
URL: https://reha.dept.med.gunma-u.ac.jp/rehab/

12.その他
(1)応募される前に施設見学を希望される方は,また質問がある方は上記までご連絡ください。
(2)提出いただいた書類は,採用審査にのみ使用します。正当な理由なく第三者への開示・譲渡及び貸与することは一切ありません。なお,応募書類は,原則として返却しませんので,予めご了承願います。

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